2025年6月12日-13日,為深化管理創新、踐行卓越績效理念,金建公司特邀中國科學院合肥物質科學研究院劉崗副研究員、北京工商大學材料系主任張揚教授、輕工業塑料加工應用研究所李字義副主任蒞臨指導,交流管理經驗。
劉崗教授以其深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,從為什么學習卓越績效、怎么學習卓越績效、如何用好卓越績效三個維度為為公司管理人員及骨干員工系統的解讀了卓越績效評價準則的核心框架,評價、改進方法,落地模式,并將組織績效與個人成長相結合,引發了參會人員的深入思考與自省。
培訓交流尾聲,任雨峰董事長對本次授課以及各位老師的經驗分享表示衷心感謝,并強調:“今天的培訓為我們打開了視野,卓越績效不僅是企業成熟度評價標準,更是管理哲學和行動指南。我們要深刻理解其精髓,并將其核心理念融入日常管理和戰略決策中,系統性地審視和改進我們的各項工作,驅動管理升級和創新,激發組織活力,實現公司高質量發展”。